工作6天辞职应有工资。依据《劳动法》，劳动者付出劳动应得报酬，单位需在离职日结清。不及时支付，将违反法律，可能面临处罚。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工作6天想辞职，常见处理方式是首先与雇主沟通要求支付工资，若遭拒绝，则向劳动监察部门投诉。选择方式时，应优先考虑和平解决，若无效再采取法律手段。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工作6天辞职有工资。操作如下：1. 与雇主沟通，明确提出辞职并要求支付应得工资；2. 若雇主同意，确保离职当天结清工资；3. 若雇主拒绝，收集工作证据，向劳动监察部门投诉，维护自身合法权益。
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